Welche Ansprüche stellen junge Generationen an ihren Arbeitgeber?
Mein heutiger Gast ist Jugendforscher und Experte für die junge Generation. Seit 2010 erforscht der Autor der Studie „Junge Deutsche“ den Einfluss von Digitalisierung auf die Lebens- und Arbeitswelten von morgen, um mit Arbeitgebern, Brands und Verbänden die Zukunftsfähigkeit zu gestalten.
In seinen Generation Y & Z Vorträgen und Trainings plädiert er dafür, die junge Generation zu beteiligen, zu begeistern und gemeinsam ein motivierendes Generationenmiteinander zu gestalten. Er arbeitet mit kreativen Formaten wie Die Zukunftsgestalter, Innovationssprint, FutureCamp oder Trendtalks, um junge Menschen zu verstehen und zu binden. Welche Anforderungen und Veränderungen von New Work sich aus Sicht der jungen Generationen ergeben, diskutiere ich heute mit Simon Schnetzer.
Unternehmensseite: www.simon-schnetzer.com | www.jungedeutsche.de
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